Приглашаем Вас принять участие в обучении по курсу Использование конфигурации "Зарплата и управление персоналом" ред. 3.1, который будет проходить в 1С-Учебном центре №3 с 20 по 23 декабря 2022 г.
Курс можно пройти как в ОЧНОМ, так и в онлайн-формате.
Данный курс сертифицирован в рамках проекта Центры Сертифицированного Обучения и является базовым сертифицированным курсом.
Курс предназначен для пользователей, знакомых с методиками расчета и учета заработной платы, и планирующих использовать конфигурацию "Зарплата и Управление Персоналом" (ред. 3) в своей работе.
Основными целями учебного курса является освоение технологии работы с конфигурацией "Зарплата и Управление Персоналом" (ред. 3), развитие практических навыков по работе с конфигурацией.
Курс построен на сквозном примере по созданию абстрактной организации. Рассматриваемый пример предполагает настройки программы, ведение кадрового учета и проведение расчетов зарплаты работников с различными системами оплаты за несколько месяцев.
В результате прохождения курса слушатели:
- познакомятся с новыми возможностями конфигурации "Зарплата и Управление Персоналом" (ред. 3);
- познакомятся с подсистемами конфигурации "Зарплата и Управление Персоналом" (ред. 3);
- научатся выполнять первоначальную настройку программы с целью обеспечения корректного расчета и удобной работы пользователей конкретной организации;
- научатся настраивать начисления и удержания, работать с документами-шаблонами ввода данных;
- освоят работу с кадровыми справочниками и документами, познакомятся с особенностями отдельных кадровых документов, а также со способами взаимодействия кадровой и расчетной служб;
- изучат документы, регистрирующие плановые начисления, удержания, сведения о займах;
- на практических примерах рассмотрят, какие данные и каким образом попадают в начисление зарплаты;
- научатся работать с документами по учету рабочего времени;
- познакомятся с документами, производящими начисления разового характера;
- изучат различные схемы назначения и выплаты зарплаты, аванса;
- освоят настройку способов отражения зарплаты в учете;
- научатся работать с подсистемой сводной регламентированной и персонифицированной отчетности;
- на практических примерах поймут, как грамотно использовать возможности программы в своей работе.
Краткое содержание курса:
- Знакомство с конфигурацией
- Начальная настройка программы
- Помощник начальной настройки
- Настройка программы
- Настройка начислений и удержаний
- Самостоятельная работа № 1
- Сведения об организации
- Классификаторы
- Норма рабочего времени (производственный календарь и графики работы)
- Структура организации. Штатное расписание
- Справочник "Подразделения"
- Справочник "Должности"
- Штатное расписание
- Сведения о сотрудниках организации
- Способы создания нового сотрудника. Оформление приемов на работу, особенности документов по приемам
- Работа со списком сотрудников. Карточка физического лица и карточка сотрудника
- Личные данные сотрудников
- Настройка списка лиц, ответственных за подписи документов
- Отчеты по кадровым данным
- Схема расчета заработной платы
- Расчет зарплаты за первый месяц: плановая и оперативная информация
- Кадровые документы, изменяющие условия работы сотрудника
- Изменения оплаты труда
- Самостоятельная работа № 2
- Постоянные удержания
- Настройка способа получения аванса
- Настройки выплаты зарплаты перед первой выплатой. Места выплаты зарплаты
- Настройка выплаты различными способами
- Ведомости на выплату зарплаты. Выплата аванса за первый месяц
- Данные для расчета зарплаты
- Начисление зарплаты за первый месяц
- Анализ начисленной заработной платы по отчетам
- Окончательная выплата зарплаты за первый месяц
- Отражение зарплаты в учете за первый месяц. Способы отражения в учете
- Назначения способов отражения в учете
- Документ "Отражение зарплаты в учете". Отчет "Бухучет". Документ "Начисление оценочных обязательств по отпускам"
- Расчет зарплаты за второй месяц: увольнение, средний заработок, учет времени
- Расчеты с сотрудниками при увольнении
- Порядок расчета среднего заработка
- Взаимодействие кадровой и расчетной служб при вводе отдельных документов, содержащих расчет
- Учет времени. Индивидуальные графики работы
- Приказы на работы сверх нормы времени: в праздничные (выходные) дни и сверхурочно
- Работа с отпусками
- Больничный лист
- Отпуск по уходу за ребенком. Его изменения
- Оплата по среднему заработку
- Прочие отклонения
- Табель учета рабочего времени
- Начисление зарплаты за второй месяц и выплата зарплаты за второй месяц
- Расчет зарплаты за третий месяц: договоры подряда, займы, разовые документы, перерасчеты
- Договоры подряда
- Займы сотрудников
- Разовые документы, регистрирующие доходы
- Перерасчеты прошлых периодов. Индексация
- Закрытие зарплаты за третий месяц
- Помощники пользователя
- Самостоятельная работа № 3. Расчет зарплаты за третий месяц для ООО "Трейд"
- Частные случаи расчета зарплаты (практические примеры)
- НДФЛ
- Страховые взносы
- Заключение
Стоимость обучения: 10 100 рублей.
Время занятий: с 20 по 23 декабря 2022 г. с 10:00 до 17:00 с перерывами.
В стоимость включены методические материалы, обеды и кофе-брейки для очного обучения,
а для онлайн слушателей – методические материалы в электронном виде и доступ к удаленному рабочему месту с установленной программой "1C:Зарплата и Управление Персоналом 8" для отработки практической части курса.
!!! Онлайн доступ возможен из любой точки мира.
Подать заявку на очный курс с 20 по 23 декабря 2022 г.
можно на сайте "1С-Учебного центра №3"
https://clck.ru/32sCPi
Подать заявку на онлайн курс с 20 по 23 декабря 2022 г.
можно на сайте "1С-Учебного центра №3"
https://clck.ru/32sCQo
Место проведения очного курса: Учебный класс фирмы "1С", 3-й Самотечный пер, дом 23
(ст. м. Менделеевская или м. Достоевская), схема проезда представлена на сайте https://clck.ru/UeWiS
Ждем Вас на курсе!
По всем организационным вопросам обращайтесь:
- E-mail uc3@1c.ru
- Телефон (495) 373-00-07
- Skype uc3_1c
- Вконтакте https://vk.com/public_1cuc3
Получить информацию о других курсах 1С-Учебного центра №3 можно на сайте фирмы "1С" www.1c.ru в разделе Курсы 1С в Москве (1С-Учебный центр №3) https://www.1c.ru/rus/partners/training/uc3/ или на сайте www.1c-uc3.ru.